Empleados de programa de Ellen DeGeneres están «furiosos» por el trato recibido

Los miembros del equipo del popular programa están furiosos por la falta de comunicación sobre el pago y sobre su situación de salud.

Los miembros del equipo del popular programa de Ellen DeGeneres, están furiosos por la falta de comunicación sobre el pago, en medio de la cuarentena debido a la actual crisis de coronavirus.

Según varias fuentes bien ubicadas, los miembros del equipo del programa de entrevistas están indignados por el trato de los productores en medio de la pandemia de coronavirus, informa variety.com.

El equipo principal del programa, que consta de más de 30 empleados, «no ha sido comunicado» sobre cuestiones como el pago, las horas de trabajo o las consultas sobre su salud mental y física durante más de un mes.

DeGeneres ha reanudado la filmación de su programa desde su casa, y contrató a una compañía de tecnología externa para ayudar a DeGeneres a transmitir diariamente desde su casa, lo que enfureció aún más al equipo.

La semana pasada, se pidió a todos los empleados para que se preparen para una reducción del 60 por ciento en el pago, incluso si el programa continúa al aire.

Según dos fuentes, los «altos mandos en producción de vez en cuando respondían llamadas telefónicas pero revelaban poco sobre la situación.

Solo cuatro de los miembros principales del equipo están trabajando actualmente en la «versión remota de la transmisión». Las fuentes señalaron que este tratamiento desconsiderado es inconsistente con el mensaje diario que DeGeneres da a su público, de «ser amable».

Un portavoz de Warner Bros. Television, que distribuye el programa, dijo: «Nuestros productores ejecutivos están comprometidos a cuidar a nuestro personal y equipo, y han tomado decisiones ante todo teniendolos en cuenta».

El estudio hizo hincapié en que el equipo ha recibido un pago constante, aunque reducido.